Engenheiro agrimensor ou cartográfico: UFV lança concurso para professor assistente

A Universidade Federal de Viçosa - UFV, no Estado de Minas Gerais, publicou edital de concurso público voltado à contratação de docente da carreira do Magistério Superior de Classe A, com denominação Assistente, destinado ao Departamento de Engenharia Civil.

O profissional selecionado pelo edital nº 51/2017 atuará nas áreas de Engenharia de Agrimensura e Cartográfica, Topografia, Projeções Cartográficas e Fotogrametria, em regime de tempo integral e dedicação exclusiva, com o salário que pode chegar até o valor de R$ 6.684,44. Pode concorrer à vaga o profissional graduado em Engenharia de Agrimensura ou Engenharia Cartográfica ou Engenharia de Agrimensura e Cartográfica ou Engenharia Cartográfica e de Agrimensura, com mestrado em Ciências Geodésicas ou Ciências Cartográficas ou Engenharia Cartográfica ou Ciências Geodésicas e Tecnologia da Geoinformação ou Informações Espaciais. 

As inscrições estarão abertas até o dia 09 de junho de 2017, sendo realizadas pessoalmente na Secretaria da Comissão Permanente do Pessoal Docente - CPPD, que fica na sala 205 do Edifício Arthur da Silva Bernardes, no Campus Universitário de Viçosa - MG; ou então, no Escritório da Reitoria, localizado na Rua Sergipe, nº 1087, 3º andar, Savassi, Belo Horizonte - MG; para a qual será cobrada a taxa de inscrição no valor de R$120,75.

Os candidatos serão selecionados por meio de Prova de Conhecimento, prevista para o dia 10 de julho de 2017, em que será avaliada a adequação da estrutura da prova em relação ao ponto sorteado, abordagem dos elementos essenciais, com capacidade de análise e síntese, correção e clareza na redação da prova, atualidade e precisão na linguagem, no tratamento dos conceitos e informações; Prova Didática, que consistirá na avaliação da capacidade de planejamento de aula e de comunicação, assim como o conhecimento da matéria e síntese, prevista para o dia 12 de julho de 2017; e por fim, Prova de Títulos, com base no Curriculum Vitae.

O concurso tem prazo de validade de um a dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final no Diário Oficial da União, e pode ser prorrogado por igual período a critério da Administração.

Com informações do PCI Concursos.

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